新乐市中心医院书记   刘增儒

新乐市中心医院院长   孙会欣

律回春晖渐，万象始更新。

回望来时路，我们携手走过了充实、辛苦、进取、振奋的2023，迎来充满挑战和机遇的2024。在此，我们谨代表新乐市中心医院党政领导班子，向一直以来关心和支持我院发展建设的各级领导、各界朋友，向信任医院的各位患者及家属，向辛勤耕耘、默默奉献的全院职工及家属致以亲切的问候和美好祝福。恭祝大家平安健康，阖家欢乐！

2023年是我院党建引领全面贯彻落实党的“二十大”精神的开局之年，是全面推进实施医院“十四五”规划承上启下的关键之年，也是我们医院高质量发展的起步之年，全院职工精诚团结，开拓进取，负重拼搏，卓有成效地开展了“以医院高质量发展”为中心的各项工作，以昂扬奋进的姿态交出了一份不负时代、不负人民的答卷。

这一年，全院上下攻坚克难，同心高质量发展，从学科建设、人才培养、精细管理到绩效考核，从发展理念到制度落实，都潜移默化进行着全方位、深层次的革新，各项工作有条不紊推进落实。

这一年，我们着力打造“疼痛中心”“肿瘤中心”“卒中中心”“医养中心”“血液透析中心”“康复中心”“糖尿病诊疗中心”七大中心建设，获批了重症医学科、精神心理科及老年病科三个专科，努力提升服务能力，当好全市百姓的健康守护神。我们为糖尿病病人提供“四早六一”终身管理模式；对肿瘤病人实行MDT会诊、疼痛标准化管理，实现“两全三精准”服务；为脑卒中实施五位一体治疗；为疼痛病人提供安全、简单、有效的个性化治疗，让患者远离疼痛；为全市中小学生免费进行脊柱侧弯筛查、生长发育义诊；为医养中心老人提供“专业专心专注”服务实现“小病不离床，大病不离院”......

这一年，我们注重人才培养，坚持做好“每天10分钟，每周1小时”培训，选派17名业务骨干到上级医院进修学习新技术；我们每周邀请多名省市专家坐诊，做好传帮带；我们坚持做好员工“线上+线下”短期培训，鼓励学习、开展新技术、新项目，提高综合竞争力，让“培训是最大的福利,成长是最大的快乐”这一文化氛围蔚然成风。

这一年，我们注重患者就医体验，全院推行优质服务，从“您好”说起，从“双手递手”做起，让病人体验到有温度的医疗、护理。我们时刻不忘医院公益性，积极开展“千人百村、乡村振兴专家服务基层”义诊、健康讲座、下乡宣讲、健康沙龙等公益活动；率先推出“送医上门，医护到家”服务；继续坚持每周三优惠日、住院免费接送、每周16日健康大讲堂等服务；节日为住院患者及家属送上礼品及节日祝福；为解决停车难问题，我们又增设停车场，让每位就诊患者免费停车.....系列活动的开展极大提升了病人的就医体验，同时医院美誉度和满意度日益提升，赢得社会各界的广泛赞誉。

这一年，我们着力提升员工获得感幸福感，开展妇女节、护士节、医师节等节日庆祝活动，开展职工运动会、摄影大赛等文化活动，为职工免费体检，生日送上蛋糕与绿植，节日送上祝福等，让员工感受到中心医院这个大家庭的温暖。我们注重医院文化建设，编制医院文化年鉴（三），开展以医院文化为引领，提升医院职工的的归属感和凝聚力。

喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛。这些成绩的取得凝结着全院干部职工的心血和汗水，更是全院干部职工矢志追求和不懈努力的具体体现。

新的一年，充满希望和期待，挑战机遇并存，困难与希望同在。我们相信，所有的付出，都是一种沉淀,所有的美好，终会如期而至。我们全体员工将继续踔厉奋发、砥砺前行，以精湛的专业技术、精细的优质服务，为新乐人民的健康保好驾护好航！

祝愿所有人健康快乐！